Votre interlocuteur

H'ESSENCIA

Je me définis comme une « coach du sens » et ce qui m’anime est de faire éclore le meilleur des individus afin qu’ils coopèrent et créent ensemble.
En fondant H’ESSENCIA, j’ai souhaité regrouper des compétences, des personnalités pour faire vivre cette raison d’être et animer le triptyque suivant : Donner du sens - Engager - Créer

Je suis convaincue que donner du sens est un moteur  essentiel  pour mobiliser les énergies vers plus de coopération.
Donner du sens, c’est définir et partager une orientation, une stratégie, un chemin pour atteindre ses objectifs ensemble. C’est aussi accorder toute sa place à l’Humain au milieu des processus afin qu’il donne le meilleur de lui-même.

Tout comme donner du sens est moteur, l’engagement est un carburant.
Engager les équipes ; c’est faciliter la communication vraie, c’est reconnaître la contribution personnelle, c’est favoriser l’exercice de la liberté permettant à l’individu de se développer, de contribuer à un projet qui le transcende, c’est ouvrir le champ des possibles.

Parcours

Mon parcours témoigne de ma recherche d’un équilibre entre réponse aux problématiques managériales, développement des performances et épanouissement de chaque collaborateur.

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Mes 20 ans d’expérience en entreprise dans des fonctions managériales et de direction au sein d’univers variés tels que la grande distribution (CARREFOUR), une start-up (EBLY), une multinationale (MARS), ont façonné mon approche de coach-facilitatrice, la rendant unique. Mon parcours professionnel riche et singulier repose sur la connaissance de plusieurs versants de l’entreprise : de la négociation commerciale aux achats, en passant par le marketing et les ventes puis la direction générale d’une BU. Dans mon expérience salariée, j’ai été confrontée à un rachat d’entreprise, ce qui m’a permis d’éprouver de l’intérieur, les changements occasionnés par cette situation (culture, valeurs, modes opératoires etc…). Ce parcours « tout terrain » est aussi un parcours « tout territoire » puisque que j’ai exercé des fonctions dans des environnements culturels français, européen et anglo-saxons.

Formation

Je suis diplômée de l’ESSCA (Ecole Supérieures des Sciences Commerciales d’Angers).

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Je me suis formée au Coaching Professionnel à l’UCO d’Angers ainsi qu’à de solides outils adaptés à ma vision du métier (MBTI®, Communication Non Violente, Systémique Coopérative). Au travers de ces formations, j’ai vécu des rencontres fondatrices avec des personnes qui aujourd’hui influencent ma pratique : Thomas d’Ansembourg (CNV), François Balta (Approche Systémique).

Afin de faire évoluer les modèles de fonctionnement des organisations, je me suis intéressée à l’Intelligence Collective et formée aux techniques avant-gardistes de facilitation (Forum Ouvert, World Café) et de gouvernance (Holacracy®).

Je suis régulièrement supervisée par un superviseur qualifié (en Systémique Coopérative). Je suis membre d’une association professionnelle de coach : l’EMCC (www.emccfrance.org).