Sandrine est Consultante en évolution professionnelle

Riche d’un parcours varié dans le management, la relation client, la formation et l’accompagnement professionnel, Sandrine a exercé pendant 25 ans dans un grand groupe de télécommunications.

Conduire le changement en fédérant les équipes et accompagnant le développement des compétences des salariés est le fil conducteur de son parcours. Elle connaît bien les organisations, en particulier dans des contextes de restructuration.

Depuis 5 ans, elle est consultante en développement professionnel. Elle est formée aux techniques d’accompagnement de transition, à la réalisation de bilans de compétences, aux  techniques  de recrutement et à l’animation de groupe. Elle accompagne les personnes, en individuel ou collectif, dans leur réflexion d’évolution professionnelle, les aide à identifier et révéler leurs talents et les suit dans la réalisation de leur projet qui tient compte à la fois de leurs aspirations, leur personnalité et l’environnement.

De nature positive, Sandrine inspire naturellement confiance et  guide avec bienveillance et empathie.

Ses sujets de prédilection sont le sens au travail, la qualité de vie au travail,les compétences humaines et l’évolution professionnelle.

Sa citation : « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » (Proverbe Africain)